{"id":96202,"date":"2022-09-08T12:07:12","date_gmt":"2022-09-08T12:07:12","guid":{"rendered":"http:\/\/scandinavia.life\/att-ansoka-om-pensionsformaner-som-utlanning-att-lamna-den-danska-arbetsmarknaden\/"},"modified":"2024-03-10T20:15:38","modified_gmt":"2024-03-10T20:15:38","slug":"att-ansoka-om-pensionsformaner-som-utlanning-att-lamna-den-danska-arbetsmarknaden","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/scandinavia.life\/sv\/att-ansoka-om-pensionsformaner-som-utlanning-att-lamna-den-danska-arbetsmarknaden\/","title":{"rendered":"Ans\u00f6ka om pensionsf\u00f6rm\u00e5ner som utl\u00e4nning L\u00e4mna den danska arbetsmarknaden"},"content":{"rendered":"\n<p class=\"wp-block-paragraph\">S\u00e5 m\u00e5nga professionella och h\u00f6gt kvalificerade arbetstagare ansluter sig till den danska arbetsmarknaden varje \u00e5r. De stora m\u00f6jligheterna f\u00f6r arbetstagare i Danmark, inklusive r\u00e4ttvist skydd, utrymme f\u00f6r karri\u00e4rutveckling, anst\u00e4llningstrygghet, attraktiva l\u00f6ner och mer, \u00e4r n\u00e5gra av de m\u00e5nga saker som lockar internationella medarbetare till landet. \u00c5terigen g\u00f6r f\u00f6rekomsten av de <a href=\"https:\/\/scandinavia.life\/sv\/arbetsmojligheter-i-danmark-for-yrkesverksamma-eller-kvalificerade-arbetstagare-fran-positivlistan-2\/\">olika jobb som anges p\u00e5 positivlistan i Danmark<\/a> det m\u00f6jligt f\u00f6r expats \u00f6ver hela v\u00e4rlden att f\u00e5 tillg\u00e5ng till matchande arbetsm\u00f6jligheter.  <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">\u00c4ven om utlandsstationerade arbetstagare forts\u00e4tter att korsa gr\u00e4nser f\u00f6r att arbeta i Danmark, t\u00e4nker de flesta av arbetstagarna inte p\u00e5 vad som \u00e4r n\u00f6dv\u00e4ndigt att g\u00f6ra n\u00e4r de skriver ut sig. Med den skyddande och sp\u00e4nnande arbetsmilj\u00f6n finns det alltid en k\u00e4nsla av att man kommer att bo i landet f\u00f6r alltid. \u00c4ven om det \u00e4r m\u00f6jligt att bo i Danmark under en l\u00e4ngre tid som arbetstagare eller till och med att <a href=\"https:\/\/scandinavia.life\/sv\/att-forvarva-danskt-medborgarskap-som-utlandsboende-i-danmark\/\">f\u00e5 ett danskt medborgarskap<\/a>, kan situationen kr\u00e4va n\u00e5got annat. N\u00e4r du l\u00e4mnar Danmark efter att ha arbetat under en l\u00e4ngre tid \u00e4r det bra om du hanterar det som tillkommer dig p\u00e5 ett korrekt s\u00e4tt. En s\u00e5dan viktig sak att noggrant f\u00f6lja upp \u00e4r pensionssparandet.  <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Som kanske \u00e4r allm\u00e4nt k\u00e4nt m\u00e5ste alla arbetsgivare i Danmark skicka pensionsavdrag till den valda pensionsf\u00f6rvaltaren d\u00e4r du som anst\u00e4lld kan f\u00e5 tillg\u00e5ng enligt de angivna villkoren. Villkoren f\u00f6r pensionsavdrag anges normalt alltid i anst\u00e4llningsavtalet vid tilltr\u00e4det av<a href=\"https:\/\/scandinavia.life\/sv\/jobbar-i-danmark\/\"> en anst\u00e4llning i Danmark<\/a>.  <\/p>\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Arbeta i Danmark som utlandsstationerad<\/h2>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Som utlandsboende finns det inget s\u00e5 sp\u00e4nnande som att kunna f\u00e5 en jobbm\u00f6jlighet i Danmark. Vad jag menar \u00e4r att Danmark \u00e4r ett fantastiskt land n\u00e4r det g\u00e4ller utbildning, ekonomisk stabilitet och tillv\u00e4xt. Arbetstagare i Danmark \u00e4r en lycklig gemenskap med tanke p\u00e5 de saftiga l\u00f6nerna och andra kompletterande f\u00f6rm\u00e5ner som arbetsgivarna ger. Kort sagt, om det finns n\u00e5gon plats d\u00e4r arbetsgivarna betraktar arbetstagarna som medarbetare och i b\u00e4sta fall f\u00f6rs\u00f6ker humanisera arbetsmilj\u00f6n, s\u00e5 \u00e4r det Danmark.  <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Jag f\u00f6rst\u00e5r att det \u00e4r komplicerat och sv\u00e5rt p\u00e5 samma g\u00e5ng att flytta till ett annat land och starta n\u00e5got helt nytt. Att inse hur sv\u00e5rt det kan vara \u00e4r f\u00f6r de flesta det verkliga dilemmat och d\u00e4rf\u00f6r <a href=\"https:\/\/scandinavia.life\/sv\/hur-man-blir-expat-i-skandinavien\/\">m\u00e5ste man alltid ha en anledning att flytta<\/a>. F\u00f6r de flesta expats \u00e4r det alltid arbete, passion, \u00e4ventyr och att njuta av de anst\u00e4llningsf\u00f6rm\u00e5ner som erbjuds av en dansk arbetsgivare.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Om du kommer till Danmark som expat har du en plan eller n\u00e5gra viktiga m\u00e5l som du ser fram emot att uppfylla. N\u00e4r du har uppn\u00e5tt dina m\u00e5l, din giltighetstid har l\u00f6pt ut och du har slutf\u00f6rt din uppgift kanske du vill \u00e5ka hem igen. M\u00e5nga expats \u00e4r h\u00f6gkvalificerade yrkesm\u00e4n och de flesta skulle f\u00f6rmodligen vara p\u00e5 v\u00e4g till sin n\u00e4sta destination f\u00f6r att arbeta. S\u00e5 hur g\u00f6r du f\u00f6r att f\u00e5 ut dina pensionspengar?  <\/p>\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Olika typer av pensioner i Danmark  <\/h2>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Den <a href=\"https:\/\/english.ida.dk\/pension\">danska<\/a> staten <a href=\"https:\/\/english.ida.dk\/pension\">har olika typer av pensionssystem att erbjuda<\/a>. Det beror dock p\u00e5 ett antal faktorer som t.ex. dina anst\u00e4llningsvillkor. S\u00e5dana faktorer kan ocks\u00e5 bero p\u00e5 hur m\u00e5nga \u00e5r du har f\u00f6r avsikt att arbeta och bo i Danmark. Dessutom om du \u00e4r anst\u00e4lld inom den offentliga eller den privata sektorn.  <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">I allm\u00e4nhet finns f\u00f6ljande pensionssystem i den danska staten:<\/p>\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>Arbetsmarknadspension<\/li><li>Individuell pension<\/li><li>Statlig pension<\/li><li>Utl\u00e4ndsk pension<\/li><\/ul>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Ett kriterium att notera \u00e4r att det dock finns en gemensam regel som pensionssystemet antar i Danmark. Det statliga pensionssystemet och arbetsmarknadspensionssystemet \u00e4r obligatoriska, medan de \u00f6vriga tv\u00e5 \u00e4r mer flexibla. Deras flexibilitet \u00e4r n\u00e4ra kopplad till din arbetsgivare. Det kan antingen vara en del av ditt l\u00f6nepaket p\u00e5 arbetsplatsen eller ett privat pensionssystem.<\/p>\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">\u00c4r expats ber\u00e4ttigade till dansk \u00e5lderspension?<\/h2>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Det \u00e4r en allm\u00e4n regel att du som bor och arbetar i Danmark har r\u00e4tt till dansk \u00e5lderspension. Kontoret f\u00f6r internationell social trygghet vid Udbetaling Danmark hj\u00e4lper dig i s\u00e5dana fall.  <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">I allm\u00e4nhet beror din r\u00e4tt till danska pensionspengar som utlandsboende p\u00e5 hur m\u00e5nga \u00e5r du har arbetat i Danmark. I vissa fall beror det p\u00e5 om du har beviljats \u00e5lderspension eller sjukpension. Du har dock r\u00e4tt till full \u00e5lderspension om du har varit bosatt i Danmark i 40 \u00e5r under din yrkesverksamma period. Om s\u00e5 inte \u00e4r fallet har du r\u00e4tt till en delpension som vanligtvis kallas &#8221;fraktionerad&#8221; \u00e5lderspension. <a href=\"https:\/\/www.norden.org\/en\/info-norden\/danish-retirement-pension\">Delpensionen<\/a> ber\u00e4knas p\u00e5 den tid som du har bott och arbetat i Danmark som utlandsstationerad.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">De andra perioderna d\u00e5 du omfattades av socialf\u00f6rs\u00e4kringssystemet i en annan stat medan du befann dig i Danmark \u00e4r dock undantagna. Om du har bott mindre \u00e4n ett \u00e5r i Danmark har du inte p\u00e5 n\u00e5got s\u00e4tt r\u00e4tt till dansk \u00e5lderspension.<\/p>\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">N\u00e4r ska du g\u00f6ra anspr\u00e5k<\/h2>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Den danska regeringen kan till\u00e5ta att du f\u00e5r din \u00e5lderspension 1-3 \u00e5r f\u00f6re den officiella pensions\u00e5ldern. Detta \u00e4r dock endast m\u00f6jligt om du uppfyller ett antal n\u00f6dv\u00e4ndiga villkor.  <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Du kan bara f\u00e5 allm\u00e4n \u00e5lderspension i Danmark n\u00e4r du har uppn\u00e5tt din allm\u00e4nna pensions\u00e5lder. Naturligtvis \u00e4r detta ocks\u00e5 mycket m\u00f6jligt om du uppfyller den n\u00f6dv\u00e4ndiga tr\u00f6skeln. H\u00e4r beror \u00e5ldern p\u00e5 ditt f\u00f6delsedatum.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">I Danmark finns det n\u00e5got som heter ATP Livsl\u00e5ng Pension. Det avser den <a href=\"https:\/\/ec.europa.eu\/social\/main.jsp?catId=1107&amp;intPageId=4494&amp;langId=en\">lagstadgade pension som majoriteten av danskarna f\u00e5r ut\u00f6ver sin allm\u00e4nna \u00e5lder<\/a>spension. Du f\u00e5r din ATP Livsl\u00e5ng pension n\u00e4r avgifterna har betalats in f\u00f6r dig och du har uppn\u00e5tt den allm\u00e4nna pensions\u00e5ldern.  <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Om din make\/maka eller sambo avlider har ni b\u00e5da r\u00e4tt till \u00e5lderspension. D\u00e5 har du r\u00e4tt att f\u00e5 deras \u00e5lderspension i 3 m\u00e5nader efter deras bortg\u00e5ng. Det kallas efterlevandepension, men i vissa fall kallas det st\u00f6d till efterlevande.<\/p>\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Villkoren f\u00f6r att uppfylla<\/h2>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Anst\u00e4llningsf\u00f6rm\u00e5nerna omfattar pensionssystemet eller pensionssystemet. Det \u00e4r ett faktum att det danska pensionssystemet kan vara mycket komplicerat f\u00f6r internationella och utlandsstationerade som arbetar i Danmark. Det finns ett antal regler och f\u00f6rordningar som g\u00e4ller f\u00f6r det danska pensionssystemet f\u00f6r expats.  <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Det <a href=\"https:\/\/www.oresunddirekt.se\/en\/working-in-denmark\/pensions\/danish-old-age-pension-and-supplements\">gemensamma kravet f\u00f6r att f\u00e5 ut din danska allm\u00e4nna pension<\/a> \u00e4r att du \u00e4r EU\/EES-medborgare. Det inneb\u00e4r att en utl\u00e4nning fr\u00e5n ett land utanf\u00f6r EU eller EES inte kan f\u00e5 allm\u00e4n pension om det inte finns s\u00e4rskilda sk\u00e4l. De som kommer fr\u00e5n Schweiz eller Storbritannien men arbetar i Danmark m\u00e5ste omfattas av handels- och samarbetsavtalet.  <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Dessutom m\u00e5ste du ha haft sammanlagt minst 3 \u00e5rs intj\u00e4nad r\u00e4tt till pension. Naturligtvis m\u00e5ste ett av de tre \u00e5ren vara det som tj\u00e4nats in i Danmark. En positiv nyhet \u00e4r att ATP Livsl\u00e5ng Pension \u00e4r obligatorisk enligt dansk lag. Men detta g\u00e4ller f\u00f6r medborgare som har varit anst\u00e4llda p\u00e5 den offentliga eller privata arbetsmarknaden.<\/p>\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Vad du \u00e4r ber\u00e4ttigad till<\/h2>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">F\u00f6rtidspension \u00e4r en tillf\u00e4llig f\u00f6rm\u00e5n som \u00e4r kopplad till ett basbelopp. Det \u00e4r samma belopp f\u00f6r ensamst\u00e5ende som f\u00f6r sammanboende. Beloppet uppg\u00e5r i genomsnitt till 13 550 DKK per m\u00e5nad.  <\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Detta belopp minskas dock om din inkomstniv\u00e5 \u00e4r \u00f6ver 24 000 DKK per \u00e5r. Detta \u00e4r ocks\u00e5 m\u00f6jligt om ditt privata pensionssparande \u00e4r mer \u00e4n 2 miljoner DKK.<\/p>\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">\u00c5 andra sidan \u00e4r den allm\u00e4nna \u00e5lderspensionen en livsl\u00e5ng f\u00f6rm\u00e5n. Den best\u00e5r av ett grundbelopp och ett till\u00e4gg. Grundl\u00f6nen \u00e4r densamma f\u00f6r b\u00e5de ensamst\u00e5ende och sammanboende personer. Men storleken p\u00e5 till\u00e4gget beror p\u00e5 ditt civilst\u00e5nd.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>S\u00e5 m\u00e5nga professionella och h\u00f6gt kvalificerade arbetstagare ansluter sig till den danska arbetsmarknaden varje \u00e5r. De stora m\u00f6jligheterna f\u00f6r arbetstagare i Danmark, inklusive r\u00e4ttvist skydd, utrymme f\u00f6r karri\u00e4rutveckling, anst\u00e4llningstrygghet, attraktiva l\u00f6ner och mer, \u00e4r n\u00e5gra av de m\u00e5nga saker som lockar internationella medarbetare till landet. \u00c5terigen g\u00f6r f\u00f6rekomsten av de olika jobb som anges p\u00e5<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":74859,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[1488],"tags":[40336,40330,37172,40346],"class_list":["post-96202","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-danmark","tag-arbetsmarknadspension","tag-individuell-pension","tag-pension-i-danmark-sv","tag-statlig-pension"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/scandinavia.life\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/96202","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/scandinavia.life\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/scandinavia.life\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/scandinavia.life\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/scandinavia.life\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=96202"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/scandinavia.life\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/96202\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":132163,"href":"https:\/\/scandinavia.life\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/96202\/revisions\/132163"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/scandinavia.life\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/media\/74859"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/scandinavia.life\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=96202"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/scandinavia.life\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=96202"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/scandinavia.life\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=96202"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}