スカンジナビアは平和で社会的に安定しており、幸せな地域であるとして人気が高いため、世界中の人々がスカンジナビアを旅し、体験することに憧れを抱いている。 実際、ノルウェー、スウェーデン、フィンランド、デンマークで永住権や市民権を取得した人の多くが、福祉が良くなったことを証明している。 しかし、この素晴らしさを完璧に体験するためには、駐在員はこの地域のほとんどの駐在員が利用可能な仕事をチェックし、すぐに働き始める必要がある。
スカンジナビアのエキサイティングな労働文化と、どんな仕事にも設定されている生活賃金水準は、駐在員として働き始めた人たちが生活費を賄い、比較的幸せであり続けることを容易にしている。 とはいえ、各国が独自の言語を持っている新しい職場に入るのは、とても負担が大きいことだというのは、誰もが認めるところだ。 スカンジナビアに来るのがよほど熟練した経験豊富なプロフェッショナルでない限り、夢の仕事に直接就くのはそう簡単ではない。 周りの人に聞けば、正直な知人や友人がどんな仕事から始めたか教えてくれるだろう。
もちろん、スカンジナビアに親類縁者がいたり、移住を計画する前に多くのことを知る余裕のある人は、事前にどのようなスキルを身につけるべきかを知っている。 例えば、お店のレジ係、銀行の窓口係、会社の管理職などであるが、スカンジナビアに到着して、そのような仕事が直接与えられるわけではないことに気づくかもしれない。 もしかしたら、何か特別な訓練や見習い、教育を受ける必要があるかもしれない。 さらに、現地の人と常に定期的に交流する必要がある仕事では、駐在員としてその言語を学ぶことは必須となる。
スカンジナビアで働きたいという手ごたえ
アメリカ合衆国のような先進国でさえ、現地の人々のためにまともな雇用を創出することに苦労している世界では、多くの人々がスカンジナビアでより緑豊かな牧場を求めて旅することに抵抗はない。 スカンジナビア諸国のひとつは、登録人口が比較的安定しており、不法移民がごくわずかしかいないことだ。 つまり、各国は合法的な居住者全員に良い雇用を創出・維持し、さらに雇用主との間で魅力的な給与を交渉しているのである。 事実上、スカンジナビアのあらゆる産業で雇用される駐在員は、その福祉が十分に保証され、搾取が起こらないことを確信できる。
発展途上国の若者に、スカンジナビアに移住して仕事を始めることについてどんな考えを持っているか尋ねてみてほしい。 そこで新たな生活を始めるために、彼らは気軽に荷物をまとめて出て行くことに気づくだろう。 実際、スカンジナビアに来るためだけに密入国するケースは非常に多い。 しかし、スカンジナビアで合法的に移民でもしない限り、そこで仕事を期待するのは夢物語だろう。
スカンジナビアの職場と労働事情
スカンジナビアは安全・安心の面で一段高い。 すべての労働者について、保険料は雇用主が負担し、職場の安全だけを扱う部署が運営されている。 そのため、職場で怪我をした場合に資金を使い果たさなければならなかったり、治療中に収入がまったく途絶えてしまうようなことはない。 これはデンマーク、フィンランド、アイスランド、ノルウェー、スウェーデンのすべての職場で見られることである。
ケーキの上の甘いアイシングとして、仕事の種類に関係なく、競争力のある給与を得ることもできる。 実際、良い仕事をすれば、それなりの給料が支払われる。 だから、下働きから始めるにせよ、運良く直接プロフェッショナルな仕事に就くにせよ、スカンジナビアでの 駐在員としてのキャリアは決して楽なものではない。 スカンジナビアでどのような仕事に就けるかを知る前に、これらの国で仕事を持つことの意義を知ることが重要である。
スカンジナビアでは仕事、働くこと、労働者に対する高い評価
職場の満足度と幸福感は、スカンジナビアのすべての雇用主が維持しようとしている重要な考慮事項である。 雇用主は、従業員が何をするにしても、職場の一員であると感じられるよう、あらゆる手段を講じている。 たとえば、報奨金制度や贈答品によって、従業員のモチベーションを完全に維持し、会社に対する帰属意識を高めている。 誕生日や仕事の記念日、年末や地域の伝統行事など、特別な日にはプレゼントを贈ったり、ケーキを切ったりする。
正直なところ、スカンジナビアの特徴である多くの幸福を享受し、分かち合う最善の方法は、懸命に働くことである。 スカンジナビア、特にスウェーデンとデンマークの生活費がかなり高いことを理解している人なら、ひとつの仕事だけでは十分でないことを十分すぎるほど知っている。 しかし、贅沢を味わったり、休暇を過ごしたり、パーティーを開いたりするためには、余分な仕事をするのは完璧な選択だ。
仕事があり、相応の収入があれば、完璧な自由を得ることができる。 怠惰は許されないし、マンナやウズラがイスラエル人に与えたように、繁栄が天から降ってくると期待することも許されない。 スカンジナビアに移住する際、駐在員が持っておくべき保証は、非常に多くの仕事があるということだ。 夢のような仕事や、自分の資格に見合った仕事に就けるとは期待できない。 新卒であれ、母国出身のプロフェッショナルであれ、利用可能な選択肢を柔軟に受け入れる必要がある。 すでにそこにいる人たちと友達になれば、その人たちは正直なところ、低いところからスタートして時間をかけて上昇していったと打ち明けてくれるかもしれない。
スカンジナビア以外のヨーロッパの人々も、どこかから出発しなければならない。
スカンジナビアが欧州連合（EU）および欧州経済圏に属し、最大で26カ国が加盟していることは、もうお分かりだろう。 スカンジナビア以外のEU諸国の国民でさえ、キャリアを築くには同じような運命に直面する。 より良いチャンスが訪れるまで、忍耐と辛抱が必要なのだ。 せっかちな国民は国を出るか、近隣諸国に移住することを決断するかもしれない。
結局のところ、最も重要なのは、好感の持てる仕事の機会を探しながら、生活費を賄い、生活を維持する能力である。 スカンジナビアでは、使用するものすべてに基本的にお金を払う必要があることはご存じだろう。 駐在員として1クローネや1ユーロの半分も持っていないと、バスの運転手は希望の目的地まで連れて行ってくれない。 また、予想されるスケジュールで請求書を支払う必要がある。 お札の話をするときは、あなた方が先進地域にいることを思い出してほしい。 暖房、水道、ゴミ収集、電気といった光熱費が一定の値段で必要になる。 仕事がないことは、経済的な混乱に陥る可能性がある。
スカンジナビアで駐在員の多くが始める仕事
海外駐在員としてスカンジナビアで就職活動をする際に守るべきルールのひとつは、あまり選り好みをしないということだ。 適切な仕事を見つけることに集中すべきと同時に、ゼロから人生を始めるのだということも知っておいてほしい。 スカンジナビア諸国の仕事の性質は多かれ少なかれ似ている。 専門職、非熟練職、準熟練職など、さまざまな仕事がある。
専門職
プロフェッショナルなスキルを身につければ、スカンジナビアでプロフェッショナルな仕事に就ける可能性は高い。 海外駐在員を惹きつける最もダイナミックな専門職には、エンジニアリング、教育、情報技術、医療、公衆衛生、建設、看護、食品産業、海運、農業などがある。 スウェーデンのような国では、毎年、専門職が不足する職種リストを発表している。 スウェーデンへの移住に関心のある外国人駐在員は、専門職の資格があるかどうかをチェックするために、リストをブレインストーミングする必要がある。 ひとつ知っておくべきことは、このリストにある仕事は通常、海外駐在員として需要が高いということだ。
季節的な非熟練職
また、季節限定の非熟練職を得ることもできる。 ここでは、海運、農業、運搬の分野で仕事を見つけることができる。 良いニュースは、スカンジナビア諸国のほとんどが夏の間、観光客の数が多いということだ。 この時期に運良くホスピタリティ業界での仕事を確保することができるだろう。
準熟練職
準熟練職を目指す場合は、パートタイムの仕事も見つけることができる。 特にここでは、ショップの店員、郵便物の配達、清掃などの仕事を確保することができる。
スカンジナビアの自営業
十分に安定していれば、スカンジナビアで自分を雇うこともできる。 ノルウェーのような国では、適切な技能労働者ビザがあれば自営業も可能だ。 まず、自営業者となるためには、一定の学歴を満たすなど、特定の条件を満たす必要がある。 それだけでは不十分で、詳細な事業計画が必要であり、あなたの組織は毎年特定の利益を上げる必要がある。 自営業の形態は、個人事業、有限会社、合名会社などがある。
スカンジナビアで仕事を見つけるためのヒント
海外駐在員としてひとつだけ断言できるのは、スカンジナビア地方で絶対に外せないことがあるということだ。 どんな人にとっても、ちょっとしたものが必ずある。 とはいえ、この考えには騎手や女性がいる。 求職活動を始める前であっても、こうした求人を差別することは、求人を失うことに直結する。 タクシー運転手、掃除、皿洗い、スーパーマーケットでのサービスなど、社会が「落ちこぼれがやる仕事」と見なしがちな仕事も、今では「学べる仕事」のリストに入っている。 先進国でさえそうだ。
肉体労働を必要とする仕事も含め、多くの仕事はある次元で自動化されている。 これは単に、その処理に多くのエネルギーを浪費しないことを示している。 さらに、お客様の健康と安全は、お客様の富を反映するものであり、最優先事項です。
