Dänemark gehört weiterhin zu den Ländern mit der besten Lebensqualität der Welt. Politisch und wirtschaftlich gilt Dänemark als stabil, ohne dramatische Schwankungen, die die Lebensqualität der Bürger und der Expats beeinträchtigen würden. Wenn Sie sich jemals über die soziale Sicherheit in Dänemark gewundert haben, dann sind Sie hier richtig. Scrollen Sie nach unten, um mehr über dieses Thema zu erfahren.
Arbeitslosigkeit
Eine Person kann in Dänemark Arbeitslosengelderhalten, wenn sie seit mindestens einem Jahr Mitglied einer anerkannten Arbeitslosenkasse ist und gleichzeitig arbeitslos ist.
Um Arbeitslosengeld zu beantragen, muss man neben der Mitgliedschaft in der anerkannten Arbeitslosenversicherung bestimmte Anspruchsvoraussetzungen erfüllen. Sie sind:
- Sie haben innerhalb der letzten 12 Jahre fünf Jahre lang in Dänemark, einem anderen EU/EFA-Land oder der Schweiz gewohnt.
- Bei der öffentlichen Arbeitsverwaltung ( Jobcenter ) gemeldet sein
- Erfüllung der Beschäftigungspflicht (52 Wochen Vollzeit oder 34 Wochen Teilzeit innerhalb von drei Jahren)
- Erfüllung der Verfügbarkeitsvoraussetzung (wenn die Arbeitslosigkeit selbst verschuldet ist, müssen Sie drei Wochen warten, bevor Sie Leistungen beantragen können)
Die Höhe des Arbeitslosengeldes, das dem Arbeitnehmer gezahlt wird, hängt von verschiedenen Faktoren ab, u. a. von der Höhe des früheren Arbeitsentgelts (höchstens 90 % davon), davon, ob es sich um eine Vollzeit- oder eine Teilzeitversicherung handelt, davon, ob eine Person das 25.
Das höchste Arbeitslosengeld, das Sie erhalten können, beträgt 18.866 DKK pro Monat für Vollzeitversicherte und 12.577 DKK pro Monat für Teilzeitversicherte. Die höchste Leistung für Selbstständige beträgt 18.866 DKK.
Die Bezugsdauer des Arbeitslosengeldes beträgt zwei Jahre innerhalb einer Höchstdauer von drei Jahren.
Familie
Im Bereich der Familie gibt es in Dänemark verschiedene Sozialversicherungssysteme, darunter Kindergeld, Kinderbetreuung und Mutterschaftsgeld.
Kinder- und Jugendbeihilfe oder Familienbeihilfe, je nach Alter des Kindes und Einkommen des Ehepartners. Um Kindergeld zu erhalten, müssen verschiedene Kriterien erfüllt sein, insbesondere wenn die Eltern geschieden sind.
Was die Kinderbetreuung anbelangt, so ist in Dänemark durch die garantierte Verfügbarkeit von Kinderbetreuungsplätzen sichergestellt, dass alle Kinder ab 26 Wochen bis zum Schulalter in Kindertagesstätten untergebracht sind. Das entscheidende Kriterium für die Inanspruchnahme ist der Wohnsitz in Dänemark, aber in Dänemark arbeitende EU-Bürger haben die gleichen Vorteile wie die dänischen Staatsbürger.
Was das Mutterschaftsgeld betrifft, so können Sie diese Leistung für Schwangerschaft, Geburt und Adoption beantragen, wenn Sie Arbeitnehmerin oder Selbstständige sind. Arbeitslose Frauen, die Mitglied der Arbeitslosenkasse sind, können ebenfalls Mutterschaftsgeld erhalten.
Gesundheit
Der Anspruch auf die öffentliche Gesundheitsversorgung in Dänemark hängt davon ab, ob Sie Ihren Wohnsitz in Dänemark, einem anderen EU-/EWR-Land oder der Schweiz haben oder ob Sie sich vorübergehend in Dänemark aufhalten. Wenn Sie Ihren Wohnsitz in Dänemark oder der EU/EWR/Schweiz haben, haben Sie Anspruch auf alle öffentlichen Gesundheitsleistungen. Wenn Sie sich hingegen nur vorübergehend im Land aufhalten, haben Sie nur Anspruch auf medizinisch notwendige Leistungen. Einheimische können einen gültigen Personalausweis vorlegen, während Nicht-Einwohner Dänemarks eine gelbe Krankenversicherungskarte benötigen.
Im Zusammenhang mit der Gesundheit ist auch das Krankengeld zu erwähnen, das Personen unterstützt, die aufgrund von Krankheit arbeitsunfähig sind. Sie dürfen in den letzten neun Kalendermonaten bis zu 22 Wochen lang Krankengeld bezogen haben.
Ruhestand
Sie können eine staatliche Altersrente erhalten, wenn Sie das staatliche Rentenalter erreicht haben und bestimmte Voraussetzungen erfüllen. Es ist sinnvoll zu erwähnen, dass sich das Alter, in dem eine Person aus dem Arbeitsmarkt ausscheiden kann, häufig ändert. Das Renteneintrittsalter liegt bei 65 Jahren und wird zwischen 2019 und 2022 schrittweise auf 67 Jahre und bis 2030 auf 68 Jahre angehoben.
Die Rente in Dänemark umfasst eine einkommensabhängige Grundrente und eine einkommensabhängige Zusatzrente.
Bei der Erörterung von Renten ist es auch sinnvoll, das Thema anzusprechen:
- Invaliditätsrente – wird an Personen ab 18 Jahren gezahlt, die in ihrer Erwerbsfähigkeit erheblich eingeschränkt sind.
- Hinterbliebenenrente – wird gezahlt, wenn ein Ehegatte oder Lebenspartner stirbt und beide Ehegatten eine Invaliditäts- oder Altersrente bezogen haben.
Dänemark hat ein starkes Sozialversicherungssystem, dessen Maßnahmen und Leistungen vom Kindergeld bis zur Rente reichen. Es werden verschiedene familienbezogene Pläne angeboten, die es den Bewohnern erleichtern, ihre Lebensqualität in Dänemark zu erhalten. Alle Pläne haben eine Liste von Kriterien, die erfüllt werden müssen. Es ist also wichtig, sich über die spezifischen Anforderungen zu informieren, bevor Sie einen Antrag stellen.
