Nyugdíjellátás igénylése külföldiként A dán munkaerőpiacról való kilépés

A dán munkaerőpiacra minden évben nagyon sok szakképzett és magasan képzett munkavállaló érkezik. A Dániában dolgozók számára kínált nagyszerű lehetőségek, köztük a tisztességes védelem, a karrierépítés lehetősége, a munkahely biztonsága, a vonzó fizetések és még sok más dolog vonzza a nemzetközi munkavállalókat az országba. A dániai pozitív listán felsorolt különböző állások létezése ismét lehetővé teszi, hogy a külföldiek a világ minden tájáról hozzáférjenek a megfelelő munkalehetőségekhez.

Még akkor is, ha a külföldi munkavállalók folyamatosan átlépik a határokat, hogy Dániában dolgozzanak, a legtöbb munkavállaló nem gondolkodik a szükséges teendőkön, amikor kijelentkezik. A védő és izgalmas munkakörnyezet miatt mindig az a benyomásunk, hogy az ember örökké az országban fog élni. Bármennyire is lehetőség van arra, hogy hosszabb ideig Dániában éljen munkavállalóként, vagy akár dán állampolgárságot szerezzen, a helyzet másképp is megkívánhatja. A Dániából való távozás ilyen pillanataiban, miután egy ideig dolgozott, jó, ha megfelelően feldolgozza, ami jár Önnek. Az egyik ilyen fontos dolog, amelyet gondosan végig kell követni, a nyugdíj-megtakarítás.

Mint az köztudott, Dániában minden munkáltatónak el kell küldenie a nyugdíjjárulékot a kiválasztott nyugdíjalap-kezelőnek, ahonnan Ön mint munkavállaló a megadott feltételek szerint hozzáférhet. Általában a nyugdíjlevonások feltételeit mindig a munkaszerződésben határozzák meg a dániai munkába lépéskor.

Dániában külföldi munkavállalóként dolgozni

Külföldiként semmi sem olyan izgalmas, mint egy dániai munkalehetőség. Úgy értem, hogy Dánia nagyszerű ország az oktatás, a gazdasági stabilitás és a növekedés szempontjából. A dániai munkavállalók boldog közösséget alkotnak, tekintettel a szaftos fizetésekre és a munkáltatók által nyújtott egyéb kiegészítő juttatásokra. Röviden, ha van olyan hely, ahol a munkáltatók a munkavállalókat munkatársaknak tekintik, és a legjobb esetben is megpróbálják humanizálni a munkakörnyezetet, akkor ez Dánia.

Megértem, hogy egy másik országba költözni, hogy valami teljesen újat kezdjünk, nagyon összetett és nehéz dolog egyszerre. A legtöbb ember számára az igazi dilemma annak felismerése, hogy ez milyen nehéz lehet, ezért mindig kell, hogy legyen egy oka a költözésnek. A legtöbb külföldi számára mindig a munka, a szenvedély, a kaland és a dán munkaadó által kínált előnyök élvezete a cél.

Ha Ön külföldiként érkezik Dániába, van egy terve vagy néhány kulcsfontosságú célja, amelyeket szeretne megvalósítani. Ha elérted a céljaidat, lejárt az időtartamod, és teljesítetted a feladatodat, elmehetsz, és hazamehetsz. Sok külföldi magasan képzett szakember, és valószínűleg a következő célállomásra tartanak munkáért. Hogyan igényelheti a nyugdíjpénzét?

Nyugdíjtípusok Dániában

A dán kormány különböző típusú nyugdíjrendszereket kínál. Ez azonban számos tényezőtől függ, például az Ön foglalkoztatási körülményeitől. Ezen túlmenően ezek a tényezők függhetnek attól is, hogy hány évig kíván Dániában dolgozni és élni. Továbbá, ha Ön a köz- vagy a magánszektorban dolgozik.

Általánosságban a következő nyugdíjrendszerek vannak jelen a dán kormánynál:

• Munkaerő-piaci nyugdíj
• Egyéni nyugdíj
• Állami nyugdíj
• Külföldi nyugdíj

Az egyik kritérium, amit meg kell jegyezni, hogy van azonban egy közös szabály, amelyet a nyugdíjrendszer Dániában elfogad. Az állami és a munkaerő-piaci nyugdíjrendszer kötelező, míg a másik kettő rugalmasabb. Rugalmasságuk szorosan összefügg az Ön munkáltatójával. Ez lehet a munkahelyi bércsomag vagy egy magánnyugdíjrendszer része.

Jogosultak-e a külföldiek dán öregségi nyugdíjra?

Általános szabály, hogy ha Ön Dániában él és dolgozik, jogosult dán öregségi nyugdíjra. Az Udbetaling Danmark nemzetközi szociális biztonsági hivatala segít Önnek ilyen kérdésekben.

Általánosságban elmondható, hogy a dán nyugdíjra való jogosultsága külföldi állampolgárként a Dániában eltöltött évek számától függ. Bizonyos esetekben ez attól függ, hogy Önnek öregségi nyugdíjat vagy rokkantsági nyugdíjat ítélnek-e meg. Ennek ellenére Ön teljes öregségi nyugdíjra jogosult, ha a munkaviszonya alatt 40 évig Dániában lakott. Ha nem ez a helyzet, akkor Ön részleges nyugdíjra jogosult, amelyet általában „töredéknyugdíjnak” neveznek. A töredéknyugdíjat az Ön által Dániában külföldiként eltöltött idő alapján számítják ki.

Nem tartoznak ide azonban azok az időszakok, amelyek alatt Ön egy másik állam társadalombiztosítási rendszerének hatálya alatt állt, amíg Dániában tartózkodott. Ha Ön egy évnél kevesebbet töltött Dániában, semmilyen módon nem jogosult dán öregségi nyugdíjra.

Mikor kell igényelni

A dán kormány lehetővé teheti, hogy a hivatalos nyugdíjkorhatár előtt 1-3 évvel korábban kapja meg az öregségi nyugdíjat. Ez azonban csak akkor lehetséges, ha Ön megfelel számos szükséges feltételnek.

Dániában csak akkor kaphat állami öregségi nyugdíjat, ha eléri az állami nyugdíjkorhatárt. Természetesen ez is nagyon is lehetséges, ha megfelel a szükséges küszöbértéknek. Itt az életkor a születési dátumtól függ.

Dániában létezik egy úgynevezett ATP élethosszig tartó nyugdíj. Ez a dánok többsége által az állami öregségi nyugdíj mellett kapott törvényes nyugdíjra utal. Ön akkor kapja meg az ATP élethosszig tartó nyugdíját, amikor a járulékokat az Önre vonatkozóan benyújtották, és elérte az állami nyugdíjkorhatárt.

Házastársa vagy élettársa halála esetén mindketten jogosultak öregségi nyugdíjra. Ezután a halála után 3 hónapig jogosult az öregségi nyugdíjra. Ezt túlélő hozzátartozói nyugdíjnak, de bizonyos esetekben túlélő hozzátartozói támogatásnak is nevezik.

A teljesítendő feltételek

A foglalkoztatási juttatások közé tartozik a nyugdíjrendszer vagy -rendszer. Tény, hogy a dán nyugdíjrendszer nagyon bonyolult lehet a Dániában dolgozó nemzetközi és külföldi munkavállalók számára. A dán nyugdíjrendszer számos szabály és előírás vonatkozik a külföldiekre.

A dán állami nyugdíjigénylés általános feltétele, hogy Ön EU/EGT-állampolgár legyen. Ez azt jelenti, hogy az EU-n vagy az EGT-n kívülről érkező külföldi nem kaphat állami nyugdíjat, kivéve, ha különleges indokok állnak fenn. A Svájcból vagy az Egyesült Királyságból származó, de Dániában dolgozó munkavállalókra a kereskedelmi és együttműködési megállapodásnak kell vonatkoznia.

Emellett összesen legalább 3 évnyi szerzett nyugdíjjogosultsággal kell rendelkeznie. Természetesen a három év közül az egyiknek a Dániában szerzett évnek kell lennie. Jó hír, hogy az ATP élethosszig tartó nyugdíj a dán törvények szerint kötelező. Ez azonban azokra a polgárokra vonatkozik, akiket a köz- vagy a magán munkaerőpiacon foglalkoztattak.

Mire jogosult

A korengedményes nyugdíj egy átmeneti ellátás, amelyhez egy alapösszeg kapcsolódik. Ez az összeg az egyedülállók és az élettársak esetében is ugyanannyi. Az összeg átlagosan havi 13 550 DKK.

Ez az összeg azonban szűkül, ha az Ön jövedelme meghaladja az évi 24 000 DKK-t. Ez akkor is lehetséges, ha az Ön magánnyugdíj-felhalmozása meghaladja a 2 millió DKK-t.

Másrészt az állami öregségi nyugdíj egy élethosszig tartó ellátás. Az alapösszegből és egy kiegészítésből áll. Az alapbér az egyedülálló és az együttélő személyek esetében is azonos. A kiegészítés összege azonban az Ön családi állapotától függ.